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談心交心 凝心聚力--五賢齋公司積極開展談心談話活動(dòng)


按照《中共山東三維控股集團(tuán)有限公司支部委員會(huì)關(guān)于開展2022年度談心談話工作的通知》要求,12月10日,山東五賢齋食品有限公司組織開展了2022年度談心談話活動(dòng)。本次談心談話活動(dòng)按照總經(jīng)理與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、分管領(lǐng)導(dǎo)與部室負(fù)責(zé)人、部室負(fù)責(zé)人與職工逐級(jí)開展的方式進(jìn)行。本次談心談話活動(dòng),與轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、破解企業(yè)發(fā)展難題、謀劃企業(yè)發(fā)展等相結(jié)合,使全體員工更加深入地了解了公司干部職工隊(duì)伍建設(shè)情況,分析了干部職工隊(duì)伍建設(shè)中存在的問題,找出了干部職工思想上存在的苗頭性、傾向性問題,交換了看法和意見,統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí),化解了潛在矛盾。通過本次活動(dòng),全體職工紛紛表示談心談話活動(dòng)在大家心中架起了一座“連心橋”,談出了相互理解、團(tuán)結(jié)協(xié)作,談出了解決問題的辦法和干事創(chuàng)業(yè)的熱情,營(yíng)造了風(fēng)正、氣順、心齊、勁足的良好氛圍,開辟了公司宣傳政策、開門納諫的新途徑,以“和風(fēng)細(xì)雨”的方式達(dá)到了“春風(fēng)化雨”的目的,有效地促進(jìn)公司干部職工隊(duì)伍建設(shè),為公司實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展提供了充足后勁。